Weibliche Mitarbeiter gewinnen und halten

Der Beitrag befasst sich mit der Gewinnung und Haltung von Mitarbeiterinnen in Forschungsorganisationen. Es werden ausgewählte Ergebnisse aus einer aktuellen Studie berichtet. Der Untersuchungsgegenstand war die Fraunhofer-Gesellschaft als außeruniversitäre Forschungseinrichtung.