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2004
Book Article
Titel
Telearbeit
Abstract
Telearbeit, die Arbeit über Distanz, gewinnt in privatwirtschaftlichen und öffentlichen Unternehmen an Bedeutung. Sie impliziert eine Verlagerung von Arbeitstätigkeiten aus dem Büro hinaus nachhause, zum Kunden oder an mobile Arbeitsorte. Ihre Realisierung erlaubt eine Flexibilisierung der Tätigkeit, die den Nachfragen der Mitarbeiter zunehmend entspricht. Auch für die Arbeitgeber sind wirtschaftliche Vorteile in bezug auf einen besseren Qualifikationserhalt, die Mitarbeiterbindung und die bessere Ausnutzung von Büroraum realisierbar. Die Einführung von Telearbeit erfolgt typischerweise über ein Pilotprojekt, in dem Fragestellungen der technischen Ausstattung, des Arbeitsschutzes, der Arbeitszeitregelungen und der Prozessintegration bearbeitet werden.