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1998
Report
Titel
Telearbeit für Behinderte - Teleworking for disabled people (TEDIS)
Abstract
TEDIS (Teleworking for Disabled People/Telearbeit für behinderte Menschen) war ein von 1995-1997 vom Bundesministerium für Bildung, Wissenschaft, Forschung und Technologie (BMBF) gefördertes Forschungs- und Entwicklungsprojekt. Es wurde von der Forschungsgruppe Mensch-Maschine-Kommunikation in der GMD - Forschungszentrum Informationstechnik, Institut für Angewandte Systemtechnik, durchgeführt. Ziel des Forschungsvorhabens war es, einen prototypischen Telearbeitsplatz für Endbenutzer mit Spezialanforderungen wie behinderte oder ältere Menschen zu entwickeln. Dabei wurden im Zuge einer Technikfolgenabschätzung die sozialen Auswirkungen von Teleheimarbeit sowie Fragen der Gebrauchstauglichkeit (Usability) des eingesetzten Telekooperationssystems berücksichtigt. Die zukunftsweisenden Potentiale adaptiv und adaptierbarer Benutzerschnittstellen zur beruflichen Integration behinderter Menschen wurden im Laufe des Projektes deutlich wie auch die ernüchternde Tatsache, daß die erfolgreiche Integration dieser Menschen in die Arbeitswelt im Sinne dauerhafter Beschäftigungsverhältnisses sehr schwierig ist. Zur Auflösung dieses Antagonismus könnte die Organisation der Arbeitskraft behinderter Menschen in Form von zentrumsbasierten Telearbeitszentren beitragen.
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TEDIS (Teleworking for Disabled People) was a research and development project publicly funded by the German Federal Ministry for Education, Science, Research and Technology (BMBF) from 1995-1997. It was a development effort of the research group on Human-Computer Interaction of the GMD - German National Research Center for Information Technology, Institute for Applied Information Technology. The project was targeted at implementing a suitable teleworking environment for disabled end-users thereby taking into account usability issues as well as a social technology assessment. The promising potentialties of adaptive and adaptable user interfaces for the vocational integration of the disabled are exemplified as well as the disappointing truth that their participation in todays working world with long-termed professional occupation are almost impossible to achieve. However, there are indications, that concepts of a center-based organization of the labourforce of disabled people could resolve this antogonism.